Présentation du Centre Hospitalier de Douai

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), le Centre Hospitalier de Douai est l’établissement pivot de la zone de proximité du Douaisis. Il assure ses missions de service public hospitalier sur un secteur de 64 communes dont la population rassemble près de 260 000 habitants.

Centré sur le patient, l’hôpital porte une attention particulière à l’accueil, à l’accompagnement du patient et de son entourage, à la qualité et à la sécurité des soins, aux modes d’hospitalisation de plus courte durée,  ainsi qu’aux prises en charge innovantes.

Avec une capacité de 921 lits et places, le Centre Hospitalier de Douai réalise chaque année près de 45 000 séjours en hospitalisation.

Premier employeur public du Douaisis, l’établissement emploie 2 300 personnes réparties sur les domaines médicaux, paramédicaux, administratifs et logistiques.

Acteur de santé publique et de prévention, l’hôpital s’investit dans une mission de soins au-delà de son enceinte en proposant un modèle d’hôpital « hors les murs ». Le Centre Hospitalier de Douai a pour ambition de soigner l’habitant au cœur de son quartier.

Rejoignez les équipes du Centre Hospitalier de Douai

Notre politique d’attractivité permet à chaque futur nouveau professionnel d’être considéré de façon singulière et personnalisée. Les nouveaux arrivants sont intégrés dans le cadre d’une politique d’accueil renouvelée, afin de permettre à tous d’être pleinement associés aux nombreux projets participatifs de l’établissement.

Les perspectives professionnelles au sein du Centre Hospitalier de Douai sont ouvertes et permettent à chacun de mettre en œuvre son projet professionnel et d’évoluer au sein des équipes de l’hôpital, via les politiques d’évaluation, de formation, d’études promotionnelles et de vivier notamment.

Missions Principales – Description du poste

Gérer l’enfant dans sa globalité de 0 à 15 ans 3 mois lors de son passage aux urgences, pour l’ensemble des pathologies médicales, psychosociales et traumatologiques.

La fonction s’équilibre entre une autonomie principale aux urgences pédiatriques tout en ayant toujours un recours possible avec un pédiatre présent dans les étages. Celui-ci étant toujours disponible et joignable en cas de besoin (notamment en cas d’urgences vitales/ressenties ou compétences pédiatriques spécifiques).

Un sens du travail en équipe sera primordial, pour l’encadrement des internes et des externes comme dans les relations avec le personnel paramédical.

Compétences requises

médicale : toutes pathologies classiques de l’enfant et de l’adolescent (y compris psychologiques)

chirurgicale : pathologies traumatiques de base et gestes simples tel que suture/plâtre/résine

autres :

• sens de la pédagogie pour la gestion des internes et des externes
• aptitude relationnelle pour le travail en équipe (qui se compose aux urgences d’un senior, d’un interne de jour (9h-21h), un interne pour la garde 18h-9h, d’un ou deux externes, d’une infirmière/puéricultrice, d’une auxiliaire)

Formation

Des formations complémentaires sont bienvenues sans pour autant être indispensables. Celle-ci pouvant être réalisées par la suite (AUEC pédiatrie pratique, R.A.N.P, DIU accueil aux urgences pédiatriques…)

Horaires

9h-18h

Participation à la permanence des soins sous forme de demi-gardes aux urgences pédiatriques de 18h à 00h la semaine, et de 9h à 00h le week-end (sous couvert d’un pédiatre de garde disponible)

Contacts, renseignements ou infos

• DIRAM tél : 03.27.94.73.95 mail : diram@ch-douai.fr
• Mme DUEZ Responsable des Affaires Médicales : tél 03.27.94.70.21 ou 06.13.94.65.73 mail : marie.duezcalzada@ch-douai.fr ou diram@ch-douai.fr
• Dr BOULLE Claire : Cheffe de Pôle Soins Critiques tél 03.27.94.73.45 mail claire.boulle@ch-douai.fr
• Dr DUMAS Marion : Vice-Cheffe de Pôle Soins Critiques tél : 03.27.94 75.31 mail : marion.dumas@ch-douai.fr
• Dr KALUMBA Basile : Chef de Pôle Mère-Enfants tél : 03.27.94.72.98 mail : basile.kalumba@ch-douai.fr